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As melhores empresas para trabalhar em 2019 (Parte 4)

Por Henrique Packter 28/01/2020 - 11:18 Atualizado em 31/01/2020 - 09:21

1.   SERVIÇOS DE SAÚDE (6)
 
SÃO BERNARDO SAÚDE nacional, sede em Colatina, ES, 105 funcionários, 70% mulheres. Nota final 85,4%, 1º lugar. SÃO BERNARDO APART HOSPITAL, 4º lugar, 355 funcionários, nota geral 82,2 – Colatina. Destaque: proximidade dos funcionários com o presidente e com a área de RH. Walter Luiz Dalla Bernardina, médico ortopedista, fundou a empresa.

Em 2º lugar: A SABIN MEDICINA DIAGNÓSTICA 2269 funcionários, 23% homens, 83,7 nota geral. Laboratórios tem música ao vivo. Criou a UniSabin universidade corporativa. O portal atua em 7 pilares: INSTITUCIONAL de disseminação da cultura, EDUCACIONAL de formação de educadores internos, CLIENTAR de experiência dos pacientes, LIDERANÇA de desenvolvimento de gestores, OPERACIONAL de aprimoração de competências técnicas, NEGÓCIOS de habilidades gerenciais e CIENTÍFICO de atualização.  

Em 3º lugar vem o HOSPITAL ALBERT EINSTEIN nacional com sede em SP, 13.101 funcionários, 31% homens. Nota 82,3. No primeiro trimestre de 2019 contratou 2.225 funcionários. Amplia unidades de atendimento e de educação. Criou primeiras turmas de ensino médio técnico início de 2019. O EINSTEIN já oferece formação superior na área da saúde e terá cursos técnicos em administração na saúde e enfermagem, integrados ao segundo grau. Destaque: programa de acolhimento para vítimas de violência doméstica.

 Em 5º lugar A FUNDAÇÃO PRÓ-RIM nacional sede em Joinville, SC, 550 funcionários, 19% homens. Faz 145 mil hemodiálises por ano. Nota geral 81,5 A fundação conta com instituto de educação que disponibiliza cursos de enfermagem, necropsia, massoterapia e estética para funcionários ou não para 1.500 alunos. Inaugurará em 2020 clínica com capacidade para 200 pacientes em hemodiálise.

Em 6º lugar vem o CROOL CENTRO ODONTOLÓGICO, nota geral 78,5- nacional com sede em Goiânia, GO, 181 funcionários, 24% homens. Fundada por dois dentistas em 1999. 
 
2.   SERVIÇOS DIVERSOS (12)

 
MEIRELES & FREITAS COBRANÇA DIGITAL, nacional, sede em Fortaleza, 346 funcionários, 23% homens, 1º lugar.  Inadimplência crescendo em tempos de crise, aumenta trabalhos de cobrança. Em 2020 prevista contratação de mais 120 profissionais. Nota geral 85,3. ÁGUAS GUARIROBA, nacional, sede em Campo Grande, MS, 568 funcionários, 79% homens, 2º lugar. Nota geral 82,7. Responsável pelo abastecimento de água, coleta, transporte e tratamento do esgoto. Difícil encontrar mão de obra especializada, sobretudo em saneamento básico. Tem banco de horas. Desde 2019 tem rede social interna para informação e interação.  

AVIVA, 3º lugar, nacional, Rio Quente, GO, 2.588 funcionários, 52% homens, nota geral 76,4 – hotelaria e turismo, nasceu em 2017, de dois dos maiores destinos turísticos do país: Costa do Sauípe e Rio Quente. COBMAX SALES CENTER, 4º lugar, nota geral 75,6- nacional, sede em São José do Rio Preto, SP, 334 homens, 46% homens. Cuida da CLARO e da NET. GRUPO CATARATAS, 5º lugar, nacional, sede em Foz do Iguaçu, 390 funcionários, 53% homens, nota geral 75,3. Responsável pela gestão do Parque do Iguaçu.

Segundo o Instituto Brasileiro de Turismo, órgão da Embratur, recebeu 846.223 visitantes em 2018. Tem plano de saúde e odontológico para funcionários, auxílio em farmácia e compra de óculos, seguro de vida, auxílio educação e creche, academia, aulas de ioga, alongamento, nutricionista, cesta básica e folga aniversário.  O programa Fábrica de Sonhos ajuda o funcionário na realização de planos pessoais. INEC (Instituto Nordeste Cidadania), nacional, 6º lugar, sede em Fortaleza, 7346 funcionários, 57% homens, nota geral 75,3 – oferece microcréditos e realiza projetos sociais desde 1993. GOL LINHAS AÉREAS, nacional, 7º lugar, sede RJ, 14.922 funcionários, 55% homens, nota geral 75,1. O presidente Paulo Kakinoff  diz que 55% das despesas são em dólar e 40% dos custos vêm dos combustíveis. A GOL ficou mais forte, aberta, moderna e dinâmica pela melhora em processos de avaliação de desempenho, de desenvolvimento de feedback, e de metas. PWC 8º lugar, nacional, sede em SP, 4.150 funcionários, 47% homens. Empresa de consultoria e auditoria. Investimento em ações reforçam o cuidado com os funcionários. VIVO, 9º lugar, nacional, sede em SP, 32.665 funcionários, 58% de homens. Nota geral 74,6 – dos principais grupos de telecomunicações brasileiros, serviços de telefonia móvel e fixa, TV por assinatura e banda larga. No segundo semestre de 2019 a VIVO encarou redução de 55% do lucro líquido em comparação com o mesmo período do ano anterior. 4.483
 

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